東洋エンジニアリング株式会社 - TOYO未来推進部 部長代行 兼 人事部 労働・旅費担当

名古屋大学大学院 - エネルギー理工学専攻

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自己紹介

2005年入社 計測制御設計エンジニアとして、インド、インドネシア、ベネズエラ、アメリカマレーシアなどのプラント建設プロジェクトを担当、2014年より1年間労働組合執行委員長を担当、2016年より人事部に異動し採用担当、現在は労働・旅費担当、2018年よりTOYO未来推進部を兼務、2019年より部長代行

趣味はランニング(月100km目標)、ダイビング(年間20本程度)


職歴

東洋エンジニアリング株式会社

TOYO未来推進部 部長代行 兼 人事部 労働・旅費担当

2005年4月~


学歴

名古屋大学大学院

エネルギー理工学専攻

1998年4月 ~ 2005年12月


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末松 倫

東洋エンジニアリング株式会社:TOYO未来推進部 部長代行 兼 人事部 労働・旅費担当

中尾 勇太

東洋エンジニアリング株式会社:IT企画管理本部 ビジネスプロセスイノベーション推進部


強み

主体性

文系学生でありながらIT企画管理本部に入社後すぐに配属されるという前例の無い人事にも関わらず、またDXを推進し始めたばかりで決まった業務の進め方が無い中でも主体的に業務に取り組み、前出した様な成果をあげてくれました。
伸び代

素直

中尾さんは素直で正直な性格ですので、「指示や慣習などに素直に従い遵守する。」という点について何か問題を感じたことはありません。但し、上司からの指示や慣習などに納得いかない部分が有った場合、彼はフランクで意志の強いところもありますから、いつも上司が期待する行動を素直に取れていたかと言うとそうでないところもあったかもしれません(あくまで推測です)。組織的にはこれは何も悪い事ではなく、むしろ歓迎すべきことだと思いますが、場面によっては、自分の思いを少し抑えてでも周囲に合わせたほうがうまくいくかもししれない、そういう選択肢を自らの「幅」として持っておいたほうが良いかもしれません、と言う意味での伸びしろ(かもしれない)です。
伸び代

質へこだわる

細部までのこだわりを見せてくれた記憶はありませんが、中尾さんの仕事が細部まで詰められていないと気になったことも逆にありません。誰の目から見ても、「こいつ細部までこだわってんな。」と思わせる様な仕事ぶりは決して悪いものではありませんから、自らの長所を損ねない範囲で、そうした仕事ぶりを部分的には目指してみても良いかもしれない、と言う意味での伸びしろです。
強み

時間に厳密

前出のPowerAppsを用いた業務改善では前例の無い、社長表彰クラスの取り組みでありながら、きっちり納期に間に合わせてくれました。
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